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Cos’è la parità di genere in azienda

Quando si parla di parità di genere in azienda la tendenza comune è quella di appiattire il discorso a una dimensione puramente teorica o...

“Entro fine mese serve il piano ferie”. Hai già sentito questa frase nella tua azienda? (Se sì, quante volte?). Hai già rivolto questa...

Manca davvero poco. Uno dei tabù più radicati nelle nostre organizzazioni sta ormai per scadere. Dal prossimo mese, per la precisione dal 7 giugno...

Figura ancora spesso osservata in modo piuttosto scettico, di sottecchi, ma un pizzico di curiosità c’è. A cosa serve non lo si capisce subito,...

In azienda si usa spesso un’espressione che, pur avendo un intento positivo, nasconde una componente pregiudizievole: trattenere i talenti. Il...

La sostenibilità di un’organizzazione si misura attraverso l’efficienza dei processi e l’innovazione tecnologica, ma anche, soprattutto,...

Accompagnare una realtà aziendale in un processo di trasformazione organizzativa comporta la conquista, nel rispetto dei tempi e delle diverse...

Facile che davanti a un confronto provi o hai approvato apprensione. Non è vero? O alla notizia di un cambiamento imminente o a una scadenza...

“Le persone hanno maggiore probabilità di stare bene al lavoro solo se evitano i confronti e acconsentono alle direttive senza dire la propria...